1. ¿ En qué consiste el
Espíritu emprendedor?

En la actitud del individuo que le
Lleva a tomar la iniciativa con determinación, responsabilidad y
Asunción de riesgos hasta alcanzar la meta que se ha propuesto,
Tanto en su mundo personal como profesional o en la creación de una
Emresa.

2. ¿Qué tipo de emprendedores
   Existen?

   EL intraemprendedor, el emprendedor
   Independientes o económico y el emprendedor social.

3. ¿Qué es el
   Intraemprendedor?

   Es el trabajador que por cuenta ajena
   Aplica innovaciones en el emprsa donde trabaja para crear nuevos
   Productos , procesos y servicios que permiten que esta tarea sea
   Más competitiva.

4. ¿Qué perfiles debe reunir
   Un emprendedor?

   Debe contar con una fuerte vocación,
   Ser experimentado, surgir fruto de un proyecto académico ( spin-
   Off) o empresarial y , por último, ser fruto de la necesidad.

5. ¿Quién es un emprendedor
   Social?

   Es la persona que pone todo su
   Empeño en desarrollar iniciativas empresariales en los que se
   Prioriza la responsabilidad social y la creación de riqueza
   Sobre otros objetios de beneficios económicos propios.

6. ¿Qué carácterísticas debe
   Reunir un emprendedor?

   Por una parte están las capacidades
   Personales que comprenden la creatividad, la iniciativa, la
   Innovación , la autoestima, los conocimientos profesionales, la
   Orientaciónn al logro ,la tenacidad y la perserverancia , la
   Responsabildidad y la asumisiónn del riesgo. Por otro lada las
   Capacidades sociales que se caracterizan por el liderazgo, el
   Espíritu de equipo, la solidaridad y la capacidad de comunicación.

7. ¿Qué es la cultura
   Emprendedora?

   Es una actitud de participación
   Activo en el cambio del entorno social , laboral , económico y
   Empresarial , a través de la identificación de oportunidades de
   Negocio que ofrece el mercado y la capacidad y habilidad para
   Reunir los recursos necesarios ( humanos, materiales, etc) para
   Transformarlos en una empresa.

8. ¿En qué consiste la teoría
   Del empresario riesgo?

   EL empresario adquiere los factores
   De producción a un precio cierto, soporta el riesgo de la
   Actividad, asume las perdidas y recibe como compensación un
   Beneficio residual incierto.

9. ¿Y la del innovador?

   Afirma que el sistema productivo
   Tiende a una situación de equilibrio en la que los ingresos de la
   Empresa se igualan a los costes y como resultadao se obtiene un
   Beneficio extraordinario igual a cero. Esta situación de equilibrio
   Solo se rompre cuando un empresario introduce una innovación
   Capaz de lograr una disminución de los costes o bien un incremento
   En el precio de los bienes sustitutivos.

10. ¿Y la de tecnoestructura?

    Afira que el capital de las grandes
    Empresas de la segunda mitad del Siglo XX pertenece a una multitud
    De socios , cada uno con una ínfima parte del capital social , que
    Están al margen de las decisiones empresariales. Existen un
    Colectivo profesionalizado que dirige y gestiona la emrpesa; la
    Tecnoestructura.

11. ¿ Y la de Wilian Baumol?

    Fundamenta su teoría en dos aspectos:
    EL primero es el contexto cultural que puede conducir o no a la
    Aparición de empresarios. El segundo es el que habla de las
    Categorías de los emprendedores: productivos, que son innovadores y
    Crean empleo y riqueza para sí mismos y la sociedad dentro de un
    Estrcito marco legal. Los improductivos que actúan malevolamente
    Incrementado el valor de las empresas pero sin generar beneficios a
    La sociedad y los destructivos que están al margen de las normas
    Morales y legales

12. ¿ Qué es el riesgo
    Empresarial?

    Es la probabilidad de que pueden
    Ocurrir hechos internos o externos en el entorno de la empresa que
    Afecten al cumplimiento de los objetivos previstos.

13. ¿Qué tipos de riesgos
    Existen atendiendo al origen?

    Los internos que pueden afectar a
    Los procesos, recursos humanos , físicos, tecnológicos,
    Financieros y organizacionales , a los clientes e incluso a la
    Imagen de la empresa.

    Los riesgos externos que surgen del
    Entorno de la emrpesa, derivados de la incertidumbre de situaciones
    Como el contexto económico y social , las estrategias de la
    Competencia , los cambios en las preferencias de la clientela , las
    Regulaciones legales, etec

14. ¿Qué es la innovación?

    Es la creación e implantación de
    Cambios significativos en los productos , los procesos de producción
    , la comercialización o la organización de la empresas con el
    Propósito de mejorar los resultados.

15. ¿Qué tipos existen?

    Según su originalidad la innovación
    Radical o incremental. Según su aplicación la innovación en la
    Oferta del producto, del proceso o la comercialización.

16. ¿Qué es la economía del
    Conocimiento?

    Es un modelo de economía del
    Conocimiento que ha supuesto el paso de una estrategia competitiva
    Basada en costes y precios a otra basada en ideas, productos
    Diferenciados y servicios a medida.

17. ¿De qué puede surgir la
    Idea de negocio?

    De una invención, formación
    Académica, la proyección de hobbies, experiencias, de la propia
    Experiencia profesional, de repetir experiencias exitosas y de
    Adaptar cosas que ya existen.

18. ¿Qué es el plan de empresa
    O proyecto de empresa?

    Documento elaborado por los promotores
    Que identifica , describe y analiza una oportunidad de negocio ,
    Examinando su viabilidad técnica, económica y financiera, y
    Planifica tanto las acciones pertinentes para transformar dicha
    Oportunidad de negocio en una realidad empresarial.

19. ¿ Qué estructura debe
    Reunir un plan de empresa?

    Cada plan de empresa tiene su propia
    Personalidad y , por lo tanto, pude organizarse de formas
    Diferentes, aunque existen una serie de elementos comunes a todos
    Ellos que son los siguientes: a) estudio de mercado b) plan de
    Marketing c) plan de producción y calidad d) plan de RRHH e) plan
    Económico- financiero f) plan de prevención de riesgos laborales
    G) análisis de la viabilidad.

20. ¿Qué es un sistema
    Económico?

Es la forma que tiene una
Sociedad de organizarse para satisfacer las necesidades con recursos
Limitados y de usos alternativos.

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¿Qué entendemos por
Empresa?

Es una unidad económica encargada de
Combinar los factores de producción: tierra, trabajo, capital y
Organización para obtener bienes y servicios destinados a
Satisfacer las necesidade del mercado y conseguir un beneficio.

¿Qué condiciones debe
Reunir una empresa?

Duración: cuando se crea una empresa
Debe ser con carácter de permanencia en el tiempo,aunque a veces
La duración este voluntariamente limitada en el tiempo. Debe
Realizar una actividad profesional de orden económico, tiene que
Tener una finalidad que es producir bienes y servicios para
Satisfacer las necesidades de la demada de mercado y no